为全面掌握全市劳动力资源基本状况，促进全市劳动力实现更加充分更高质量就业，瑞昌市就业中心坚持“落实、据实、扎实”的工作原则，努力克服疫情影响，积极转变工作方式，确保按照时间节点完成农村劳动力信息采集工作。

开展动员部署，强化责任意识。农村劳动力信息采集工作任务重、时间紧，瑞昌市人社局迅速行动，11月15日召开了农村劳动力信息采集动员暨培训工作会，各乡镇常务副乡长及工作人员参加会议。会上，该市就业中心主任曾宇解读了全省农村劳动力信息采集会议精神，市人社局党组书记、局长李建豪对此次信息采集工作进行了动员及安排部署，市就业中心业务骨干围绕农村劳动力信息采集系统及微信小程序下载操作、录入等业务进行了系统培训。会议要求各乡镇要充分发挥基层阵地作用，从即日起至11月底，要安排好各个工作环节，各村（社区）要将采集任务明确到人、责任到人，要在规定时限内按数据质量标准执行，确保全市农村劳动力信息数据采集全面、准确、规范。

转变工作方式，消除疫情影响。11月21日，突如其来的疫情让瑞昌按下了暂停键，也让我市于11月中旬启动的农村劳动力信息采集工作面临更大挑战。瑞昌市就业中心高度重视，统筹疫情防控与劳动力信息采集工作，召开专题会议研究部署，要求层层压实责任，确保我市疫情期间劳动力信息采集工作有序开展。为缓解疫情给工作带来的不便，各乡（镇、场、街道）、各村工作人员，结合疫情防控工作，由上门入户调查改为电话、微信联系等线上方式收集农民工就业信息。针对在外务工人员，逐个电话联系，一方面告知家乡疫情情况，劝其近期不要返乡。另一方面，掌握其就业状况、务工地、从事行业等具体信息，确保农村劳动力信息采集工作有序推进。

压实工作责任，确保采集质量。将此次农村劳动力信息采集工作将列入各乡（镇、场、街道）高质量考评，采取每日通报、日常抽查、跟踪督查相结合的方法，对各乡（镇、场、街道）劳动力信息采集情况进行实地督查、电话抽查，杜绝应付、拖沓现象的发生，确保采集工作按时按点高质量完成。

截止11月30日，瑞昌市提前完成农村劳动力信息采集目标任务，全市175310人全部完成采集，完成率达到100%。熊  雄 文