为根除“肠梗阻”，破解作风漂浮、效率低下等问题，瑞金打出一套激励、监督、问责“组合拳”。建立健全“一次性告知、一窗口受理、一站式服务”工作模式，完善重点项目审批和企业服务“绿色通道”，推行“互联网+政务服务”，成立企业服务综合受理中心，实现园区事情园区办结制度；建立公共资源交易平台，加强监督管理，促进公共资源交易公开透明廉洁。针对一些单位行政审批事项不透明等问题，该市全面推行行政权力清单、责任清单、行政事业性收费清单、前置审批条件目录清单、中介服务事项目录清单、便民服务事项目录清单“六个清单”公开，严格执行“降成本、优环境”100条措施，优化发展环境，仅去年就为企业减负2.7亿元。如今在瑞金，空谈的干部少了，干事创业的多了，营造了“风清、气正、人和、劲足”的良好氛围。

    为管长远、促发展，该市狠抓干部作风制度建设，建立惩“懒”治“庸”长效机制。该市出台有关领导干部“为官不为”问责办法和“改作风、提效率、促发展”约谈常态化制度等措施，“问责风暴”剑指机关沉疴；建立干部提拔重用“负面清单”制度，实行行政效能服务制度和行政效能责任追究制度，实施机关干部办事服务承诺制、限时办结制等有效机制，“下猛药”转变干部作风。“问责风暴”问出了新风，推动全市形成争相干事、鼓励作为的良好氛围。今年以来，前来瑞金考察投资签约的客商与去年同期相比增长3倍。今年一季度，该市实现财政收入4.8亿元，同比增长10.2%。（记者梁健 通讯员姜建明）